臺(tái)灣網(wǎng)1月18日訊 據(jù)臺(tái)灣媒體報(bào)道，臺(tái)灣“行政院副院長(zhǎng)”施俊吉日前提出拼4年基本工資達(dá)3萬（新臺(tái)幣，下同），被財(cái)經(jīng)專家打臉“做不到”。而亞洲鼓勵(lì)加薪的其他國(guó)家和地區(qū)，執(zhí)政當(dāng)局不只有補(bǔ)貼企業(yè)加薪還有罰則，但臺(tái)灣只是喊口號(hào)而無具體對(duì)策。

　　臺(tái)灣“行政院副院長(zhǎng)”施俊吉所喊每年調(diào)薪8%，2022年初基本工資差70元就可達(dá)3萬恐成空談。日本鼓勵(lì)企業(yè)幫員工大幅加薪，企業(yè)稅率能從30%降到20%；新加坡從2013年起就鼓勵(lì)僱主幫月薪少於8萬9的員工加薪，還會(huì)補(bǔ)貼40%加薪額；韓國(guó)今年起最低時(shí)薪漲到225.3元，還補(bǔ)助企業(yè)825億。與鄰近的其他國(guó)家和地區(qū)相比，臺(tái)灣基本工資僅有22K，新加坡一般人薪水都超過5萬，日本則是3萬6，韓國(guó)最高基本工資4萬多。

　　臺(tái)灣基本工資過低是普遍現(xiàn)象，該如何為勞工加薪？企業(yè)界喊出GDP成長(zhǎng)四成五，薪資自然會(huì)超過3萬，但臺(tái)灣當(dāng)局卻沒有實(shí)際的政策，只空喊口號(hào)，不免讓民眾擔(dān)心只會(huì)開空頭支票。(臺(tái)灣網(wǎng) 楊永青)