臺灣網(wǎng)10月22日訊 據(jù)臺灣《聯(lián)合報(bào)》報(bào)道,臺灣同志諮詢熱線協(xié)會(簡稱熱線)今天(22日)上午發(fā)表“臺灣同志職場現(xiàn)況調(diào)查”,發(fā)現(xiàn)在職場中,兩成五的同志擔(dān)心自己會因?yàn)槌鰴櫠鴣G掉工作,四成的同志認(rèn)為出櫃是會影響工作升遷與職涯發(fā)展、或是擔(dān)心遭到同事或主管刻意刁難,遭到職場霸淩,更有超過六成的同志擔(dān)心出櫃後會影響到職場人際關(guān)係。
調(diào)查顯示,主管職的同志出櫃的比例明顯高過於基層員工的同志。而各行業(yè)中,科技業(yè)的出櫃比例最低。
熱線指出,在調(diào)查的開放作答中,發(fā)現(xiàn)主管的態(tài)度、是否是同志,是員工選擇是否出櫃的重要因素。甚至有同志認(rèn)為,升職後才會考慮出櫃,或是自己當(dāng)老闆比較實(shí)際。一位同志在問卷中寫“一切感覺説了沒有用,我只能期待自己當(dāng)老闆,由自己創(chuàng)造?!?/p>
熱線表示,該項(xiàng)調(diào)查于10月6日于網(wǎng)路發(fā)佈“LGBT友善職場調(diào)查”問卷,截至10月19日,短短近兩個(gè)禮拜,回收865位同志的經(jīng)驗(yàn),顯示出多數(shù)同志對於職場議題的重視性。(臺灣網(wǎng) 李寧)
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