臺(tái)灣網(wǎng)4月23日消息  據(jù)臺(tái)媒報(bào)道，臺(tái)灣教育主管部門官員張明文22日表示，最快2015年起，每位中小學(xué)教師每4年要接受一次評鑒，議案中“考評不跟考績掛鉤”引起爭議，部分家長、校長及相關(guān)團(tuán)體動(dòng)員上百人包圍臺(tái)灣教育部門抗議，呼籲評鑒掛鉤考績，“沒有綁考績的教師評鑒是玩假的”，“自己的孩子自己救”。

　　張明文則指出，教師相關(guān)修正案已送“立法院”審查，教師評鑒確定入案，但以協(xié)助教師專業(yè)成長為目的，不會(huì)和考績連結(jié)在一起。一旦通過，每位老師4年接受一次評鑒，但考績是年年有，兩者無法掛鉤。

　　臺(tái)灣教師工會(huì)總聯(lián)合會(huì)稍晚發(fā)表聲明回應(yīng)，教育人員若不適任，無論是校長或教師都應(yīng)退場。全教總理事長劉欽旭説，昨天抗議人士部門曾參與教育部門會(huì)議，教師評鑒與考績脫鉤是大家的共識，“不知道他們?yōu)楹斡肿呱辖诸^提出不一樣的主張”。

　　張明文透露，在“教師法案”修正案中，將新增“資遣”這項(xiàng)政策工具，對於教學(xué)行為失當(dāng)、親師溝通不良、缺乏教學(xué)熱誠但又未達(dá)不適任的老師，學(xué)?？梢再Y遣處理，讓他們領(lǐng)走之前存有的退撫儲(chǔ)金（含政府部門撥付的錢）當(dāng)資遣費(fèi)，離開校園。

　　臺(tái)灣教師工會(huì)總聯(lián)合會(huì)理事長劉欽旭對此表示，如果新增資遣機(jī)制能讓沒有教學(xué)熱誠的老師及早轉(zhuǎn)職，也是照顧老師的一項(xiàng)政策，但教師“資遣”牽涉的層面很廣，但應(yīng)多部門協(xié)作訂出周延的配套，才不會(huì)延伸更多問題。（臺(tái)灣網(wǎng) 普燕）