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日本擬通過員工加薪幫助擺脫通縮 工資增幅創(chuàng)新高

2014-03-13 10:30 來源:中國新聞網(wǎng) 字號:       轉(zhuǎn)發(fā) 列印

  中新網(wǎng)3月13日電 據(jù)日本“共同社”報道,12日是日本春季勞資談判(春鬥)各大企業(yè)的集中答覆日,許多企業(yè)勞資雙方達(dá)成妥協(xié),基本工資提高額度較為可觀。據(jù)日本總工會透露,當(dāng)天統(tǒng)計的43個工會組織基本工資平均每月增加1950日元(約合人民幣117元),創(chuàng)2001年以來新高。

  日本各行業(yè)都響應(yīng)政府提出的通過加薪以幫助經(jīng)濟(jì)擺脫通縮的強(qiáng)烈要求。

  報道稱,加薪潮流對中小企業(yè)及非正式員工産生將怎樣的影響,能否避免4月消費稅增稅後的經(jīng)濟(jì)失速將是今後的焦點所在。日本經(jīng)濟(jì)再生擔(dān)當(dāng)相甘利明表示:“包括中小企業(yè)及非正式員工在內(nèi),都很期待加薪範(fàn)圍繼續(xù)擴(kuò)大?!?/p>

  由於業(yè)績復(fù)蘇,豐田、本田、日産汽車等企業(yè)全額滿足了工會要求的獎金額。豐田基本工資每月增加2700日元,日立、松下等6大消費類電子巨頭增加2000日元。這些企業(yè)均是近6年來首次提高基本工資。雖然未全額滿足工會的要求,但妥協(xié)額度創(chuàng)下了現(xiàn)行要求方式實行以來的新高。

  昨日,日本經(jīng)濟(jì)團(tuán)體聯(lián)合會主席米倉弘昌召開記者會,對“相當(dāng)多企業(yè)以不同形式同意加薪”給予了肯定??偣氖聞?wù)局長神津裏季生表示:“接下來希望中小企業(yè)等工會繼續(xù)努力,消除收入不公現(xiàn)象?!?中新網(wǎng)財經(jīng)頻道)

[責(zé)任編輯: 楊麗]

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