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北京女性新藍(lán)領(lǐng)平均月薪4881元 按摩師超7000元

2015-03-25 09:11 來源:北京晨報(bào) 字號:       轉(zhuǎn)發(fā) 列印

  昨日發(fā)佈的《2015年新藍(lán)領(lǐng)女性就業(yè)報(bào)告》顯示,一二線城市新藍(lán)領(lǐng)女性月平均薪資達(dá)到4276元(稅前,下同),其中,北京市新藍(lán)領(lǐng)女性薪資4881元排第三。雖然工作中男女有別,全國女性新藍(lán)領(lǐng)平均薪資低於男性達(dá)1197元,但89%的女性會承擔(dān)家庭開支。

  北京按摩師月薪超7000元

  趕集網(wǎng)發(fā)佈的《2015年新藍(lán)領(lǐng)女性就業(yè)報(bào)告》顯示,深圳市和上海市的新藍(lán)領(lǐng)女性薪資最高,分別為5033元和5000元,北京市和廣州市緊隨其後,分別為4881元和4783元。就職位薪資而言,按摩技師最高,平均6214元,是新藍(lán)領(lǐng)女性職位薪資前二十名裏唯一超過6000元的職位。而在北京,也是按摩技師月薪最高,為7321元,月嫂/育嬰師則以7149元排第二。

  九成女性遭遇性別歧視

  薪資高固然高興,但工作中遇到的性別歧視卻也是每位女性無法回避的問題。報(bào)告顯示,這種性別歧視表現(xiàn)在兩個(gè)方面,一是應(yīng)聘/職位競升歧視,佔(zhàn)46%,另一方面是工資低,為44%,新藍(lán)領(lǐng)女性工資比男性低1197元。

  趕集網(wǎng)分析認(rèn)為,這和“女子無才便是德”、“女性的家庭觀念重,結(jié)婚生子肯定會分散女性對工作的關(guān)注度”等傳統(tǒng)觀念不無關(guān)係。

  89%承擔(dān)家庭經(jīng)濟(jì)開支

  隨著社會發(fā)展和生活成本的提高,家庭生活開支會消耗部分甚至大部分收入,多數(shù)家庭生活開支已經(jīng)不能完全由男性來承擔(dān),這也是新藍(lán)領(lǐng)女性走出家庭走上崗位的一個(gè)重要原因。另外,75%新藍(lán)領(lǐng)女性的孩子成為留守兒童,她們只能通過打電話、視頻等方式和配偶/孩子聯(lián)繫以解相思之苦。

  月薪PK

  9420元

  2014年IT/網(wǎng)際網(wǎng)路平均月薪

  9098元

  2014年電子/通信/硬體平均月薪

  8830元

  2014年專業(yè)服務(wù)行業(yè)平均月薪

  (諮詢、財(cái)務(wù)、法律、外包、翻譯等)

  5793元

  2013年度北京職工月均工資

  4881元

  2014年北京新藍(lán)領(lǐng)女性平均月薪

  3109元

  2014年北京應(yīng)屆畢業(yè)生平均起薪

  名詞解釋

  新藍(lán)領(lǐng)

  指目前工作、生活在二線(或以上)城市的、為城市日常運(yùn)轉(zhuǎn)貢獻(xiàn)力量的基層工作者,包括銷售、 房産經(jīng)紀(jì)人、保安、美容美發(fā)師、快遞員等職業(yè)人群,也涵蓋了部分基層白領(lǐng)工作者?!靶滤{(lán)領(lǐng)”人群不包括傳統(tǒng)的工廠工人、建築工人等。

[責(zé)任編輯: 馬迪]

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