英語老師羅絲·李在韓國首爾的一補習學校上課。她是韓國薪酬最高的英語教師之一，希望能主要通過線上課堂掙到超過700萬美元（約合4200萬元人民幣）的年薪。新華社資料圖

　　新快報訊六月是高考月，更是畢業(yè)季。2013年被內(nèi)地學子視為“最難就業(yè)年”，其他國家和地區(qū)的同齡人是否一樣“壓力山大”？在某種程度上，可以説就業(yè)取決於整體經(jīng)濟形勢、行業(yè)發(fā)展趨勢以及畢業(yè)生所學的專業(yè)。對於個人來説，在進入高校之前看看發(fā)達國家和地區(qū)的行業(yè)態(tài)勢和就業(yè)情況，據(jù)此對自己的專業(yè)選擇進行一番規(guī)劃，仍不啻為對未來的一種有益投資。

　　美國

　　學好數(shù)理化，走遍天下都不怕

　　美國勞工部公佈的最新就業(yè)報告顯示，2012年美國大學生失業(yè)率為6.3%，較2011年的8.3%和2010年的9.4%均有明顯下降。不過，對於處於畢業(yè)季的大學生們而言，這些數(shù)據(jù)並不能減輕他們所承受的壓力。

　　“太多學生畢業(yè)時欠缺科學和數(shù)學背景，我們必須確定畢業(yè)生知道最為基礎的東西，但許多人並不知道?！币晃皇苷{(diào)查者道出了什麼樣的學生才是企業(yè)真正需要的。

　　其實，具有高科技專業(yè)背景的畢業(yè)生在美國一直是很搶手的。美國智庫布魯金斯學會副總裁達雷爾·韋斯特指出，即使在美國就業(yè)狀況相當糟糕的2010年，美製造業(yè)企業(yè)仍有22.7萬個需要高技能的崗位找不到合適人選。

　　從現(xiàn)實來看，信奉“學好數(shù)理化，走遍天下都不怕”的中國和印度學生在美國一直很吃香，各種研究機構(gòu)中的中國博士和印度博士隨處可見。

　　依據(jù)美國聯(lián)邦政府人口普查局的數(shù)據(jù)，若按照專業(yè)劃分，持有工程專業(yè)本科學位的人整個職業(yè)生涯的累計收入最高，電腦和數(shù)學專業(yè)次之，隨後是商科、物理、社會學、傳播學等專業(yè)，藝術(shù)和教育專業(yè)排名最末。

　　德國

　　機電、自動化人才供不應求

　　德國聯(lián)邦勞工局發(fā)佈的一份排名顯示，來自機械與車輛工程、電子工程等專業(yè)的畢業(yè)生最受德國企業(yè)歡迎。“相比語言、文化等專業(yè)，電子工程、電腦科學等專業(yè)更容易找工作，因為製造業(yè)提供的工作機會更多?！钡聡?lián)邦勞工局發(fā)言人保羅·埃布森介紹説，“在機電、自動化等領域，專業(yè)人才供不應求，這一現(xiàn)象在德國西部地區(qū)尤為明顯?！?/p>

　　德國聯(lián)邦勞工局官方職業(yè)仲介平臺提供的數(shù)據(jù)顯示，金屬、機械製造、運輸設備等是當前最需要人才的行業(yè)。職業(yè)仲介平臺上，來自這些行業(yè)的工作機會最多，共10萬多個，幾乎相當於建築行業(yè)的兩倍。

　　不過，隨著德國社會的老齡化，專業(yè)技術(shù)人才出現(xiàn)了青黃不接的情況。人才短缺除出現(xiàn)在機械、電子、交通等行業(yè)，也出現(xiàn)在醫(yī)藥衛(wèi)生，特別是老年人護理等領域。

　　作為應對，德國企業(yè)將目光投向了國外。為爭取國外的專業(yè)技術(shù)人才，德國一些企業(yè)和機構(gòu)開出了豐厚的條件，比如，在外來專業(yè)技術(shù)人員正式入職前免費向他們提供半年食宿，花錢讓他們強化德語學習等。聯(lián)邦勞工局國際職業(yè)介紹部門原本負責為德國人尋找國外的工作機會，現(xiàn)在也轉(zhuǎn)變方向，將更多精力用於幫助德國企業(yè)招募國外員工。

　　韓國

　　穩(wěn)定體面的工作最受歡迎

　　考個好大學不如選個好專業(yè)，在韓國也是如此。畢竟不是人人都能考上首爾大學、高麗大學這樣的名校，所以關(guān)鍵時刻選對一門專業(yè)很重要。

　　教師、醫(yī)生和律師這三種傳統(tǒng)好職業(yè)近年來依舊人氣很旺。

　　受傳統(tǒng)儒家思想的影響，韓國人視教師為十分受人尊敬的職業(yè)。曾經(jīng)有一名當?shù)貙н[打趣地説，在韓國最受歡迎的是未婚女教師，其次是結(jié)婚的女教師，最後是結(jié)婚了又離婚的女教師。雖然是句幽默的玩笑話，但這從側(cè)面了反映了教師在韓國的受歡迎程度。

　　醫(yī)生和律師在韓國人眼裏也相當體面，不僅有穩(wěn)定的高薪水，而且有社會地位。當然，競爭也是十分激烈的。比如，當律師必須通過司法考試，同中國一樣，這也是“千軍萬馬過獨木橋”，平均每年的通過率不足3%。儘管如此，每年仍有大批的人往考場裏擠，因為對於他們來説，能取得這張通行證，基本就意味著拿到了金飯碗。

　　韓國的電子産業(yè)在亞洲乃至全世界都算發(fā)達，能進入像三星、現(xiàn)代、LG這樣的著名大企業(yè)也是許多畢業(yè)生夢寐以求的事。這些企業(yè)吸納的多半是工科類的技術(shù)性人才，為迎合這樣的市場需求，許多人在考大學時就報考了電腦科學與技術(shù)、化學、通信、電子等專業(yè)。如果能進入韓國科學技術(shù)學院這樣的頂級大學攻讀這些專業(yè)，那麼畢業(yè)後進入這些著名企業(yè)就是輕而易舉的事了。

　　連結(jié)

　　實習是件重要的事兒

　　英媒調(diào)查：如何從實習中獲得最大收穫

　　最佳的實習經(jīng)歷能幫助你獲得實踐技能、行業(yè)知識以及重要的社會關(guān)係。但是你該如何判斷哪份實習是有價值的呢？你該如何充分利用擺在你面前的最佳機會呢？英國《衛(wèi)報》的讀者正在實習及實習過的朋友和我們分享他們的最佳秘訣和建議。

　　不要只考慮大公司

　　有時候，你在小公司會獲得更多的實踐經(jīng)驗，而且你的工作會更接近正式員工的工作。23歲的艾德曾在一家大型電視網(wǎng)路公司和一家小型當?shù)仉娨暸_做過實習生?！霸谛‰娨暸_的時候，我從事了記者參考資料的收集工作，並主動拜訪了陌生的當?shù)匦侣劷?。而大電視網(wǎng)路公司是絕對不會給我這麼多權(quán)利的?！?/p>

　　拜師學藝

　　23歲的艾麗卡是一名記者，之前，她曾做過四份實習，在不同的紐約出版機構(gòu)做過三份無薪實習，在一家雜誌做過帶薪實習。她表示，一定要“找到一名關(guān)心實習生或關(guān)注實習生工作的導師，他(她)還要特別願意幫助你。有時候，直接主管你的上司可能不是這樣。通常辦公室裏總有一個很棒的同事會樂意幫你，而擁有他人的積極支援會讓一切大為不同。但是你必須找到這樣的老師?！?/p>

　　像正式員工一樣要求自己

　　艾麗卡説：“實習生永遠不能表現(xiàn)出這樣的情緒：覺得派給自己的工作過於乏味、沉悶，或是自己被小看了。雖然有時候做到這樣很難?！?/p>

　　當然，實習生們應該對自己的價值有一個健康正確的認識，但實習絕不是表現(xiàn)高傲的地方。

　　最好找份帶薪實習

　　帶薪實習更好，這不僅是因為薪酬能讓你養(yǎng)活自己，好專注于學習，而且是因為一家公司若為實習付出了薪酬，他們對你的期望也就越高。23歲的克拉拉是一名自由攝影師、設計師，她説：“帶薪、無薪的實習工作，我都做過。我發(fā)現(xiàn)帶薪實習教會了我更多，因為我的時間是有價值的，因此它們應該被更有效地利用?！?/p>

　　學習辦公室政治

　　即使你的上司成天只讓你弄弄電子錶格或是倒咖啡，你仍然能學到有價值的東西，怎樣與上級、同事互動，怎樣處理困難的工作情況。你在教室裏是學不到這些的。艾德説：“辦公室政治其實和中學生之間的關(guān)係沒什麼兩樣，只是辦公室政治也許略微妙些?！爆F(xiàn)在習得職業(yè)禮儀，等你最終得到全職工作的時候你就能更快地立足。

　　心態(tài)要平和

　　不管你意識到了沒有，每一次實習都是一次學習經(jīng)歷。29歲的安哈雷德現(xiàn)在是美國一家地區(qū)藝術(shù)組織的項目經(jīng)理，安哈雷德説：“實習給了我一種在兩種不同機構(gòu)工作的感覺，也讓我找到我究竟想要什麼。”

　　艾德坦白説：“我做過的實習都和我的專業(yè)不對口。它們幫我意識到，哪些是我不想要的，哪些又是在長時間裏能起到作用的。”

[責任編輯： 雍紫薇]