中新社臺北電 (記者 路梅 劉賢)關(guān)乎臺灣8百多萬勞工休假權(quán)利的“勞基法”修正案,6日晚間在臺立法機構(gòu)強勢闖關(guān)通過,確定將實施“一例一休”制,並砍掉原有的7天法定假期,明年1月1日起生效。臺灣勞工團體對此表示強烈抗議,批評民進黨上臺後政策大轉(zhuǎn)彎。
現(xiàn)行“勞基法”第36條規(guī)定,“勞工每7日中至少應(yīng)有1日休息,作為例假”。自今年1月起,該法將法定正常工時由兩周84小時,修改為一週40小時後,正常情況下,每天上班8小時,一週5天剛好就達到40小時。但法律只保證一週休1天的例假,另外1天休息日,此前並沒有明文解釋定義。
根據(jù)規(guī)定,僱主不能要求勞工在例假日上班,除非碰到天災(zāi)或是突發(fā)事件,需要救災(zāi)或善後的特殊狀況例外,若在例假日加班,僱主除了要支付額外薪資,還必須予以補休?!耙焕恍荨绷腥搿皠诨ā贬幔瑑l主可要求勞工在休息日加班,支付加班費,但不予以補休。
同時,此次修法還刪除7天法定假期,包括3月29日青年節(jié)、9月28日孔子誕辰、10月25日臺灣光復(fù)節(jié)、11月12日孫中山誕辰紀念等,又以“特休假”方式試圖彌補。
該修正案提出後,數(shù)月來引發(fā)臺灣勞工界的激烈反對,認為在實際執(zhí)行中很容易被資方操控,勞工休假權(quán)益根本無法得到有效保障。近半年期間,勞工團體多次走上街頭,甚至絕食抗議當局罔顧民意。在“立法院”,不僅中國國民黨反對,一些綠營“立委”也認為方案不妥。
爭執(zhí)近半年之後,本月5日,蔡英文召開決策會議,採取強勢態(tài)度,下令“一例一休”非過不可。6日一早,“立法院”朝野“立委”就開始爭奪主席臺,並爆發(fā)肢體衝突,造成多位“立委”受傷到醫(yī)院檢查治療,包括扭傷腳踝、肋骨受傷、肩膀脫臼,還有人被咬傷、抓傷?!傲⒎ㄔ骸笨辙D(zhuǎn)近10小時,直到傍晚才開始進入逐條表決程式,最終三讀通過了民進黨團提交的修正版本。而“立法院”外,勞工團體持續(xù)高呼口號抗議,並一度拋灑冥紙,象徵“臺灣勞工權(quán)益已死”。國民黨指出,這是勞工最黑暗也是最悲哀的一天。
有臺灣網(wǎng)友翻出蔡英文參選臺灣當局領(lǐng)導(dǎo)人期間在社交媒體上的帖文,名為《勞動政策六大主張》,文中除鼓勵勞工組工會、照顧遭受職災(zāi)勞工、支援青年及中高齡就業(yè)、保障非典型勞動者外,也主張工時要減少、薪資要增加。網(wǎng)友諷刺蔡英文當選後政策大轉(zhuǎn)彎,現(xiàn)在看來,當時的主張簡直是“跨越時空打臉”。
對於“勞基法”修正案6日的強行“闖關(guān)”,臺灣媒體7日指出,民進黨漠視勞工心聲,公聽會徒具形式,在野黨也不過是被當作陪襯,朝野協(xié)商毫無妥協(xié)。民進黨當年指責(zé)國民黨在“立法院”是“多數(shù)暴力”,而今卻也正是利用自己的一黨獨大地位使用“多數(shù)暴力”,令“立法院”黑暗得“伸手不見五指”。蔡英文當局上臺後,政策“發(fā)夾彎”連連,令人民摸不清她對修法的態(tài)度,也摸不清哪個才是真正的蔡英文。(完)
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